Муниципалитет / Администрация / Отделы администрации / Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации / Исчисление средней заработной платы / Работа сотрудников, трудящихся по шестидневной рабочей неделе в непраздничные майские выходные дни, оплачивается в обычном размере
К такому выводу пришли эксперты службы Правового консалтинга компании "Гарант" в рамках индивидуальной правовой консультации. Перед организацией встал вопрос: в каком размере необходимо оплачивать работу 2-3, а также 10 мая сотрудников, которые работают по шестидневной рабочей неделе со вторника по воскресенье, с одним выходным – понедельником? При этом уточнялось, что их работа 5-6 января, а также 23 февраля была оплачена в двойном размере. Сомнения работодателя были обусловлены тем, что Правительство РФ приняло решение о следующих переносах выходных:
Специалисты пояснили, что поскольку ни суббота, ни воскресенье не являются для работников выходными днями по графику, то и упомянутый перенос выходных дней на режиме их работы сказываться не должен. А, следовательно, работу сотрудников 2-3 и 10 мая можно оплатить в обычном размере.
Ссылка: https://www.garant.ru/news/1270031/
Муниципалитет / Администрация / Отделы администрации / Отдел внутренней политики, трудовых отношений, связей с общественностью и средств массовой информации / Исчисление средней заработной платы / |